Chercher un emploi

Au dernier trimestre 2009, les entreprises françaises n’ont jamais autant eu recours au CDD. Les chiffres de l’intérim sont également à la hausse. Alors comment faire pour transformer une mission temporaire en contrat durable. Nos internautes vous donnent leurs conseils.

Stéphanie a réussi à transformer sa mission en intérim en CDI à deux reprises : « J’occupais des postes d’assistante export. Lors du recrutement, tout était clair : c'est juste un remplacement de congé maternité. Mais vu que je m'y plaisais bien, j'ai décidé de poser mes valises.
Pour ce faire, rien de plus simple. Évidemment, il faut se rendre indispensable en faisant le boulot chiant que les autres collègues ne voulaient pas faire (SAV, archives, relances clients, etc..) et bien sûr que non ça me dérange pas. Et bien sûr que oui je peux faire ton sale boulot pour te rendre service. La première fois au bout de 5 mois j'ai eu mon CDI et pour la deuxième fois 3 mois ont suffit.
Dans le deux cas mes collègues ont fait pencher la balance en ma faveur...
Une fois embauchée, chacun à retrouver ces galères à gérer car bien sur j'étais trop occupée… »

« Le tout est d’être attentif à l’atmosphère de l’entreprise et de s’impliquer dans les tâches confiées. Cela ne signifie pas qu’il faille être « too much » ou même fayoter mais plutôt agir promptement sans se  limiter à être un simple exécutant. J’ai toujours dit ce que je pensais en y mettant les formes et en donnant des idées d’amélioration. Mais j’avoue que le franchise m’a parfois été préjudiciable ! » : témoigne chicate, qui lui aussi est parvenu deux fois à transformer une mission d’intérim en CDI.

Pour Monsieur Griche, ingénieur en génie mécanique : « il ne faut jamais dire non à sa hiérarchie mais préférer le oui suivi d’un argument négatif. Il faut, bien évidemment, faire convenablement le travail prévu dans sa fiche de poste mais ne pas hésiter à en faire plus. Vous avez, aussi, tout intérêt à démontrer que vous êtes dans l’amélioration continu de votre travail. Enfin, ne négligez pas non plus la bonne communication avec vos collègues ».

© Keljob – Octobre 2010

D'autres témoignages de nos internautes :

Rester efficace dans sa recherche d'emploi

Gérer le stress en entretien

L'humour en entretien