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Table ronde métier
Sommaire du zoom
Services aux particuliers : 3,5 millions de postes à combler d’ici 8 ans
Selon les prévisions du Ministère du travail, les services aux particuliers fourniront 14% des 25,5 millions d’emplois à pourvoir en France d’ici 8 ans.L’aide aux personnes fragiles affichera, notamment, des besoins records. Le nombre d’emplois devrait avoir progressé de plus de 20% à l’horizon 2015. Cette famille de métiers recouvre l’ensemble...
L'assistance dans les assurances
Le secteur des assurances compte plusieurs métiers liés à l’assistance aux personnes, que ce soit dans le cadre des assurances médicales, habitation, automobile ou voyage. Le marché de l’emploi est, là aussi, très dynamique.L’assistance aux clients est une compétence de plus en plus recherchée par les compagnies d’assurance. Avec la simplification...
Les services aux particuliers : les évolutions à prévoir
La réparation automobile risque d’avoir de plus en plus de mal à retenir son personnel. Certes, ces métiers jouissent d’une image positive auprès des jeunes, mais les conditions de travail en font déchanter plus d’un, provoquant une fuite des salariés vers d’autres activités. Par ailleurs, l’évolution de la construction automobile vers des...
La crise ? Connaît pas !
Le secteur des services à la personne traverse la crise comme un skieur dévale la piste. Sans se soucier de rien. Et alors que le château de l'économie française semble chanceler, le donjon des services à la personne ne bouge pas d'un cil. Il accueille même de plus en plus de monde en son sein, et ça n'est pas prêt de s'arrêter. Des mamans qui se...
Entretien : une formalité plus qu'une réelle mise à l'épreuve
Le secteur des services à la personne est en constant besoin de personnel. Par conséquent, les entretiens de recrutement sont souvent une simple formalité visant à vérifier vos compétences ou aptitudes. Dorothée Devault, chargée de communication à Capvie33 et ancienne auxiliaire de vie, nous explique comment cela se passe dans son entreprise.Les...
Tests de recrutement : évaluer votre bon sens
Les tests de recrutement ne sont pas très développés dans le secteur des services à la personne. Cependant, certains employeurs mettent parfois en place des questionnaires pour valider les aptitudes et le bon sens des postulants.Dans la plupart des cas, un candidat à un poste dans le secteur des services à la personne ne passera pas par la case du...
Actu & conseils
D’autres infos sur ce secteur
Pour aller plus loin
- www.servicesalapersonne.gouv.fr : Le site de l'Agence Nationale des services à la personne
- www.fesp.asso.fr : Le site de la Fédération des entreprises de services à la personne
- www.iserp.fr : L'Institut des services à la personne, site de professionnalisation par la formation
