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L'école des femmes

Meilleur taux de réussite au bac, plus de Licences, plus de Masters,… les filles sont décidément des premières de classe. Toutes ces diplômées fraîchement sorties de l’école vont-elles partir à la conquête des entreprises ? Car si elles brillent sur les bancs de l’école, les femmes sont toujours sous représentées chez les cadres et les...

Un hôpital sans mâles ?

Madeleine Brès n’en croirait pas ses yeux. Elle qui dut lutter bec et ongles pour devenir la première femme médecin, quelle ne serait pas sa surprise de voir sa faculté emplie de filles ?  Bastion masculin il y a encore 30 ans, la médecine française est aujourd’hui assaillie par les jeunes doctoresses.Aux femmes l’infirmerie, aux hommes la...

Les qualités féminines à l’honneur en entreprise

Patientes, douces, compréhensives,... Pas évident d’éviter les caricatures quand on aborde les qualités des femmes en entreprise. Pourtant, nos interlocuteurs s’accordent sur certains traits de caractère plus fréquents chez les femmes que chez les hommes. Des attitudes qui séduisent de plus en plus les employeurs.Des atouts variésDirecteur du...

Ces entreprises qui les chouchoutent

Brainstorming à 17h, RDV nounou à 18h, Acheter lessive et couches, Préparer réunion de demain,… Les femmes se contentent rarement du métro – boulot – dodo. De multiples rôles que certaines entreprises prennent aujourd’hui en compte. Que ce soit pour améliorer la diversité ou fidéliser leurs salariées, ces employeurs n’hésitent pas à jouer...

Marion Guérin "un brin de finesse sur le chantier"

Marion Guérin est une authentique bâtisseuse : ingénieure de formation, elle a choisi d’endosser les responsabilités de conductrice de travaux quand ses amies de promo optaient pour le confort du bureau d’études. En permanence sur le chantier, elle fait le lien entre intervenants, décideurs et exécutants, contrôlant toutes les étapes sur le...

La route est encore longue

Les femmes représentent 40 % de l’emploi dans les pays de l’OCDE. Et pourtant, elles gagnent encore 15 % de moins que leurs collègues masculins et 33 % travaillent à temps partiel contre 7,7 % pour les hommes. La route vers la parité reste donc semée d’embûches, mieux vaut les repérer pour continuer à avancer. Plus on monte dans la hiérarchie,...

Marine Rebuffel-Amselek "comme un poisson dans l’eau à Supinfo"

Parmi ses 119 camarades de classe, 112 sont des garçons. Pas de quoi affoler Marine, étudiante au sein de la très masculine école Supinfo : à ses yeux, minorité rime aussi avec rareté.À tout juste 19 ans, Marine Rebuffel-Amselek se voit confrontée à la question de la parité avant même son entrée sur le marché du travail. Étudiante en ingénierie...

Alexandra Bouthelier "Du 100 % féminin au 100 % masculin"

Alexandra Bouthelier est la première femme à avoir été nommée déléguée générale de la Fédération des enseignes du commerce associée. Au conseil d’administration de la FCA : quinze hommes, et parmi la centaine de présidents et directeurs généraux adhérents, deux femmes seulement.Environnement exclusivement féminin ou 100 % masculin,...

Gabrielle Mutis "La mécanique entre nanas"

Cette fille-là n’a pas peur de se casser un ongle. Ses journées, elle les passe les mains dans le cambouis. Gabrielle Mutis, 25 ans, est mécanicienne dans le premier garage uniquement féminin de France.« Gaby », comme l’appellent ses collègues, est mordue de moteurs vrombissants et de jantes chromées. Bricoler sa moto ou sa voiture, elle adore !...

Opération séduction dans l'industrie

Industrie ou BTP : quel que soit le secteur, les entreprises se mobilisent pour tenter de résoudre cette désertion féminine. Campagnes médiatiques et actions en faveur des femmes se multiplient. Ainsi, l’évènement « IndustriElle », organisé en 2005, n’a pas fait dans la demi-mesure. Le temps d’une journée, Bercy s’est teinté de rose pour...

Le secteur secondaire manque de femmes

« Nous ne pouvons nous priver des femmes pour gagner la bataille industrielle ! » prévient Dominique de Calan, délégué général adjoint de l'Union des industries et métiers de la métallurgie. Or, nous sommes loin du compte avec 30 % de femmes dans l’industrie, contre 51 % dans les services. Si les industries chimiques,...

Trois fois plus de femmes dans le BTP d’ici 2009

Du côté du BTP, la Fédération française du bâtiment souhaite tripler le nombre de femmes sur les chantiers et dans les ateliers avant fin 2009, soit 30 000 recrues d’ici 2 ans. Elle a signé, à cet effet, un accord avec l’AFPA et l’ANPE pour sensibiliser et former les demandeuses d’emploi. Par ailleurs, le groupe Femmes du Bâtiment , qui...

La mixité en chantier

Avec ses emplois à la pelle (100 000 recrutements en 2006), le secteur du bâtiment fait pourtant figure de cancre en termes de mixité : seules 10 % de femmes y travaillent actuellement, dont 1 % sur les chantiers ! Comme dans l’industrie, le décalage est grand entre l’image du secteur et la réalité du terrain. Les métiers...

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