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Votre carrière fait du surplace. Les possibilités d’avancement semblent fortement compromises. L’une des solutions est alors de déménager pour profiter de réelles opportunités de carrière. Cette mobilité peut s’effectuer au sein même de votre entreprise : si les places au siège social, à Paris, sont âprement convoitées, les postes à  responsabilité dans les usines ou bureaux en régions le sont sûrement moins.
Mais attention, un déménagement et un changement de région ne sont pas des décisions à prendre seul à la machine à café. Elles nécessitent une analyse de la situation à froid.

Voici 5 questions-clés à se poser avant de préparer ses cartons :

Quel impact sur votre situation familiale ?
Un déménagement entraîne un bouleversement de la vie quotidienne. Si vous êtes jeune et célibataire, les contraintes logistiques seront limitées. Par contre, si vous êtes marié(e) avec enfants, cette décision entraînera forcément changement d’école, de garderie, de nounou… La situation professionnelle de votre conjoint(e) est un élément-clé. Pourra-t-il (elle) retrouver un emploi facilement ? Cette décision doit être prise en plein accord pour éviter des lendemains qui déchantent.

Supporterez-vous le changement culturel ?
Chaque région française conserve une forte identité, avec ses habitudes et ses coutumes. Vous devez vous attendre à devoir faire des efforts pour vous intégrer. Même si le choc culturel sera moins fort que lors d’un départ en Asie, il ne faut pas pour autant le sous-estimer. S’acclimater à la vie dans le Sud, en Alsace ou en Bretagne demande une réelle capacité d’adaptation.

Quel retour sur investissement attendre ?
Un changement de région coûte cher. Bien entendu, il faut compter les frais liés au déménagement-même, mais aussi les frais de notaire en cas de revente de biens et les dépenses liées au changement de vie… Si une voiture n’est pas obligatoire à Paris, il en faut souvent deux en régions ! Sans compter le manque à gagner si votre conjoint met plusieurs mois à trouver un nouvel emploi. Un déménagement professionnel est un investissement à bien évaluer en amont pour éviter les réveils douloureux.

Quelles possibilités de rebondir ?
Et si votre nouvel emploi ne vous convient finalement pas… Vous sera-t-il alors possible de trouver un autre emploi sur place ou vous faudra-t-il redéménager ? Choisir de travailler dans une région dynamique avec de nombreuses entreprises en croissance offre une certaine assurance par rapport à des zones excentrées au tissu industriel réduit.  Un critère à étudier avant de prendre toute décision.

Votre réseau résistera-t-il ?
Dans le monde professionnel, le réseau occupe une place de plus en plus centrale. Pour certains postes dans les fonctions recrutement, commercial ou communication, il est même primordial. Un changement de région ne va-t-il pas vous couper de votre réseau et vous obliger à repartir de zéro ? Même s’il est difficile de le valoriser, ce capital réseau n’est pas négligeable et doit compter pleinement dans votre décision de partir ou de rester…

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