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« Personne unique en son genre, supérieure par ses dons, ses brillantes qualités. » Cette définition du phénix, glanée dans le Petit Robert, résume parfaitement la philosophie de l'opération. Née de la volonté de redorer le blason des filières littéraires, elle a été lancée en 2007 grâce à un partenariat entre le MEDEF, des universités et des grandes entreprises.

 En septembre 2007, 35 étudiants issus de filières littéraires débutaient une formation de 3 mois, avant d'être embauchés dans l'une des entreprises partenaires. La troisième promotion sera recrutée en 2009. Aujourd'huiparticipent à l'opération dix entreprises (Axa, Coca-Cola Entreprise, HSBC, L'Oréal, PricewaterhouseCoopers, Randstad, Renault, Siemens, Société Générale, Thales) et sept universités (Paris 1
Panthéon-Sorbonne, Paris 3 Sorbonne-Nouvelle, Paris IV Sorbonne, Paris 7 Denis-Diderot, Paris 12 Val-de-Marne, Paris-Est Marne-la-Vallée, Cergy-Pontoise).

En deux ans, environ 70 diplômés ont décroché un emploi grâce à cette initiative. Ce qui reste cependant une goutte d'eau dans l’océan : 600 000 jeunes sont sortis de filières littéraires cette année…