Directeur Achats & Approvisionnement H/F (CDI)
CDI Saint-Germain-En-Laye
Publié
Issu(e) d'une formation Bac+5 (spécialisé en Gestion/Management/Économie/Achats Internationaux ou dans le domaine de la Logistique Pétrolière), vous possédez une expérience confirmée de 5 années minimum sur des fonctions de Direction Adjoint ou de Responsable Achats & Supply Chain.
Compétences techniques :
-Excellente maîtrise des techniques de négociation et de l'ensemble des outils et solutions du marché en matière de gestion des achats : e-procurement, e-sourcing, outsourcing,
-Solide bagage juridique, afin d'articuler au mieux les négociations contractuelles avec la Direction juridique de l'entreprise,
-Très bonne culture économique et intérêt permanent pour l'actualité nationale et internationale,
-Bonne sensibilité aux systèmes d'information, sous un angle d'utilisation ou de mise en place de projets,
-Connaissance des méthodologies de gestion de projets, afin de déployer au mieux les projets d'optimisation des performances achats,
-Parfaite connaissance du ou des secteurs d'activité de l'entreprise et de ses concurrents directs et indirects
-La pratique d'un anglais courant est obligatoire.
Aptitudes professionnelles :
-Charisme, à la fois sous un axe managérial vis-à-vis de ses équipes, mais également dans le cadre des relations internes dans l'entreprise et externes (vis-à-vis des fournisseurs),
-Forte résistance au stress et à la pression, notamment lors de négociations tendues et/ou hautement stratégiques,
-Créativité, afin d'imaginer de nouveaux leviers de négociation favorisant l'issue des dossiers,
-Forte habileté dans la négociation,
-Sens de l'écoute, afin d'identifier les contraintes des fournisseurs, mais aussi des différents métiers de l'entreprise,
-Aptitudes relationnelles, aussi bien pour favoriser les négociations et le développement d'accords-cadres que les relations avec les métiers de l'entreprise,
-Hauteur de vue, capacité à se dégager des logiques du court terme, pour ancrer la Direction des achats au sein de la stratégie de l'entreprise,
-Ouverture d'esprit et forte curiosité intellectuelle,
-Ténacité, notamment dans le cadre de négociations longues et tendues,
-Maitrise technique des PdR et équipements.
Compétences/connaissances :
-Posséder une bonne expression écrite et orale,
-Maîtriser les logiciels de bureautique : traitement de texte, tableur, messagerie et agenda électroniques,
-Suivre la législation qui évolue continuellement.