Directeur / Directrice des soins H/F
POLE REGIONAL DU HANDICAP CDI St Saturnin
Publié
Le CENTRE DE L'ARCHE, établissement de Médecine Physique et Réadaptation situé au Mans, recherche son-sa directeur(trice) des soins.
L'établissement :
Reconnu pour ses activités d'expertise et doté de tous les équipements spécialisés, atelier d'appareillage, laboratoire d'étude de la marche, plateau d'isocinétisme, balnéothérapie, appareils d'assistance robotisée à la rééducation, échographe, urodynamique, radiologie il mobilise chaque jour 60 rééducateurs et 130 soignants pour une prise en charge de haut niveau.
Pour mieux répondre aux besoins de la population - adultes et enfants - il développe ses activités d'hospitalisation complète, de jour et de consultations (création prochaine de 15 lits et 20 places).
Le poste :
Rattaché(e) au Directeur général, vous faites partie de l'équipe de direction générale ; à ce titre, vous participez au pilotage et à la mise en œuvre du projet d'établissement. Votre mission se décompose comme suit :
-Concevoir et mettre en œuvre le projet de soins en cohérence avec le projet d'établissement, le projet médical et les orientations de la politique de santé.
-Etre responsable de l'animation, de la coordination et du management des équipes pluridisciplinaires (infirmiers, aides-soignants, professionnels paramédicaux et psychologues, animation), via le management direct de cadres de santé.
-Etre garant de la qualité, de la sécurité des soins et de l'accueil des patients en recherchant l'efficience dans leur parcours de soins.
-Soutenir la coopération cadres/médecins au sein des services,
-Veiller à la tenue du dossier de soin et en particulier à la traçabilité et à la qualité des informations. Etre garant de la bonne saisie et de la fiabilité des données PMSI.
-Participer à la constitution de réseaux et de filières de soins ; assurer le suivi des partenariats avec le secteur sanitaire, hospitalier et médico-social.
-En lien avec les médecins, établir un rapport annuel d'activités des services d'hospitalisation et participer aux réunions de gestion concertées entre la direction et les services.
-En étroite collaboration avec le RRH, participer à la mise en œuvre de la politique RH et veiller à la bonne application des règles. Définir les besoins en personnel, recruter les cadres de santé et conduire la politique de recrutement des IDE, AS et personnel éducatif.
-Participer à l'élaboration de la politique de formation des personnels de soin et du personnel éducatif en vue d'améliorer et de maintenir le niveau de la qualité des soins.
-Participer activement à la démarche qualité et à la préparation de la certification. Au titre de la démarche qualité, être responsable de la prévention des risques, du signalement d'évènements indésirables et de la satisfaction des patients.
-Etre garant du respect des droits des patients ; impulser et mettre en œuvre la politique bientraitance de l'établissement.
-Participer aux Instances de l'établissement en étant force de proposition et promouvoir l'image des services paramédicaux.
-En tant que membre du Comité de direction, informer du fonctionnement des services de soins et alerter ce comité pour toutes problématiques rencontrées.
-Enfin, coordonner la préparation de l'ouverture du nouveau bâtiment pédiatrique (septembre 2025) : organisation, effectifs, matériels