Chargé(e) de recrutement stage/alternance (h/f)

  • Il y a 16 jours
  • Apprentissage/Alternance
  • LYON  (69001)
  • Formation

Le poste

Mission

Intégrez au sein d’une Great Team de 5 personnes et sous la responsabilité de notre Responsable Recrutement Groupe, vous participez aux activités définies ci-dessous :

Vous serez en charge de la définition de la stratégie de recrutement sur le périmètre de Lyon :

Comprendre les besoins en recrutement en lien avec notre Directeur de l’agence de Lyon

Identifier des profils à potentiel à partir des réseaux sociaux professionnels et jobboards

Qualifier les candidats par téléphone selon nos critères de recrutement

Conduire les entretiens et évaluer vos candidats de manière autonome

Suivre vos candidats tout au long du processus de recrutement, réaliser les propositions salariales, rédiger les contrats de travail et réaliser leur signature

Mettre à jour notre ERP et tenir votre tableau de bord hebdomadaire

Développer la stratégie de relations écoles et renforcer la marque employeur

Faire preuve de créativité et partager vos idées pour améliorer notre process de recrutement et attirer les meilleurs talents

Le profil recherché

Compétences

Vous avez un grand sens du challenge et faites preuve de créativité et de proactivité !

Vous aimez élaborer des stratégies de sourcing qui vous permettront d’identifier et de contacter des profils où la concurrence fait rage.

De nature curieuse, adepte des réseaux sociaux, vous possédez une bonne connaissance du secteur d’activité informatique ou souhaitez le découvrir : la transformation digitale des entreprises est un sujet qui vous inspire.

Vous faites preuve de proactivité, de persévérance, de réactivité et vous savez organiser votre travail pour être le/la plus efficace. Vous aimez les challenges !

Vous communiquez à l’oral, comme à l’écrit, de manière efficace et pertinente pour faire passer vos messages et travailler en équipe

La connaissance des techniques d’entretien téléphonique est un réel atout

Profil

De formation commerciale ou RH, de BAC+4/5, vous avez une première expérience en tant que Chargé(e) de recrutement, idéalement dans un cabinet de recrutement ou une ESN.

Contrat : Stage de fin d’études

Démarrage : Octobre 2019

Avantages : TR (8€ la moitié à notre charge) + 100% PASS Navigo + PC + téléphone + CE + Prime de participation aux bénéfices + Prime de vacances

Participez à nos évènements internes et externes.


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Stagiaire en recrutement h/f