Le poste

Rattaché(e) à la Direction de l'établissement, vos missions seront les suivantes :

- Vous encadrez une équipe de 12 personnes (commerciaux, secrétaires et préparateurs)

- Vous pilotez et animez l'activité Véhicules Neufs et Occasions

- Vous êtes le garant de l'atteinte des objectifs commerciaux et vous veillez à la rentabilité du service commerciale

- Vous veillez au respect des process de la marque et en êtes le représentant en termes d'image de marque, vous veillez à la satisfaction de la clientèle

- Vous assurez la promotion et la vente de Véhicules Neufs et Occasions

- Vous fidélisez les clients afin de réaliser vos objectifs de ventes et périphériques (financements et contrats services)

Le profil recherché

Vous êtes fort d'une expérience significative en tant que Chef des Ventes dans la vente de Véhicules Neufs et Occasions.

Vous avez le sens du commerce et du service clients et disposez d'une forte capacité de négociation et d'un excellent relationnel.

Vous maitrisez le processus de vente, assurez la vente et la promotion de véhicules neufs et d'occasion ainsi que des produits périphériques (financement, assurance, location, accessoires...).

Vous avez conscience que la constitution et le suivi d'une bonne base de données client sont indispensables à l'atteinte des performances commerciales.

Manager dans l'âme, vous avez le goût du challenge et savez fédérer une équipe pour atteindre vos objectifs. Votre engagement et votre adaptabilité seront gages de réussite au sein de notre structure.

L'entreprise

Dans le cadre de son développement, Mercedes Benz TECHSTAR, recherche pour son établissement de Marne-la-Vallée un Chef des Ventes (F/H).

EMIL FREY FRANCE - Groupe de Distribution Automobile de 10 000 collaborateurs, 250 sites répartis sur l'ensemble du territoire français.

Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise qui défend des valeurs d'exigence, de qualité, de proximité et de performance.

Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.

Notre Groupe est engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.