Au sein du pôle social composé de 7 personnes et en binôme avec une autre collaboratrice, vous assurerez ensemble la gestion d'un gros dossier pour un client secteur HCR.
Vous serez également épaulé par l'équipe RH du groupe hôtelier au besoin.
Vos missions seront les suivantes :
- Contrôle des bulletins de paie produits en interne chez le client sous le logiciel Nibelis (1 000 paies à contrôler à deux, pour 30 établissements)
- Gestion de l'ADP : sorties du personnel (soldes de tout compte, licenciements...), maladies, arrêts de travail
- Gestion et suivi des charges sociales / DSN
- Relation avec les organismes sociaux
- Gestion de la relation clients et conseil de premier niveau en droit social / répondre à leurs interrogations
De formation Bac +2/3 validé avec une spécialisation en paie/social, vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire dans un environnement HCR (en cabinet ou en entreprise).
Vous êtes autonome, rigoureux sur la gestion de vos dossiers et doté d'un excellent relationnel.
Réactif et empathique, vous faites preuve d'un grand sens des responsabilités et de la confidentialité.
Type de contrat : CDI basé à Paris 17ème
Statut : agent de maîtrise ou cadre selon votre niveau
Horaires : 39h/semaine - 9h à 18h
Rémunération : Selon profil, diplôme et expérience
Avantages : Mutuelle, remboursement navigo à 50%, tickets restaurant, RTT si statut cadre
Télétravail : possible 2 jours par semaine minimum voire à 100% du temps si souhaité (valable une fois la période d'essai validée)
Logiciel : Nibelis (sa connaissance est un plus - formation possible)
Prise de poste dès que possible
Notre cabinet de recrutement ETUDE ET PROJET recherche pour l'un de ses partenaires, cabinet d'expertise-comptable de 70 collaborateurs en plein développement basé à Paris 17 - métro Monceau ou Malesherbes un profil Gestionnaire de paie autonome (H/F) pour travailler sur 1 gros dossier client du cabinet.
Ce cabinet dynamique recrute un nouveau talent dans le cadre de son développement.