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Gestionnaire de stock (h/f)

  • Il y a + 30 jours
  • Intérim
  • Saint-Priest  (69800)
  • Industries/Energies

L'offre demandée n'est plus disponible. Nous vous invitons à trouver des offres similaires : Emplois Préparateur de commandes.

Le poste

L' agence ADEQUAT de BRON recherche pour son client industriel situé à Saint Priest un Gestionnaire de Stock (H/F).

Vos missions :-Assurer au quotidien la surveillance des stocks et leur cohérence entre stock physique et stock théorique

-Réaliser des inventaires tournants

-Être le garant de la photo de stock annuelle « 0 écarts de stock »

-Organiser et suivre les inventaires (Contrôle, analyse des écarts…).

-Organiser le stockage des composants et produits finis.

-Suivre et contrôler la gestion des zones de stockage.

-Mener les actions nécessaires pour optimiser les stocks kanban (poste dédié, kanban, découpe, emballage…).

-Actualiser l'ERP pour garantir la bonne gestion des stocks et fiabiliser les stocks

-Transmettre les bonnes informations aux autres services (en lien avec les services Qualité, Appros, Planif, prod…).

-Gérer les péremptions.

Ceci nécessite d'organiser son activité en autonomie en fonction du cadre donné par son manager et une grande rigueur.

Salaire : 13€40 brut/h + Ticket restaurant.

Horaires : Journée du lundi au vendredi

Le profil recherché

Savoir-faire :

-Être capable de gérer son temps.

-Savoir gérer les priorités.

-Être organisé.

-Avoir une bonne condition physique.

-Savoir utiliser un gerbeur, et un chariot élévateur (type FEN).

Savoir être :

-Savoir travailler en équipe.

-Savoir remonter les informations demandées dans les temps impartis.

-Savoir se concentrer en contexte atelier.

-Être rigoureux, curieux et appliqué.

Niveau de connaissances : (acquis soit par la voie scolaire, soit par l'expérience professionnelle).

-Très bonne connaissance du pack Office (particulièrement Excel et Word).

Votre rémunération et vos avantages

-Taux horaire 13.40€ brut + Tickets Restaurants (9€) + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

-Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%

-Acompte de paye à la semaine si besoin,

-Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,

-Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement…).

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L'entreprise

ADEQUAT


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