Gestionnaire paie - h/f

  • Il y a + 30 jours
  • Intérim 7 mois
  • VELIZY VILLACOUBLAY  (78140)
  • Aéronautique / Spatial

L'offre demandée n'est plus disponible. Nous vous invitons à trouver des offres similaires : Emplois Gestionnaire Paie / Responsable Paie.

Le poste

Le gestionnaire gère l’administration et la paie du portefeuille de salariés qui lui est attribué, depuis la gestion du contrat de travail et de la vie du dossier du salarié, jusqu’à la saisie des éléments de paie et le pilotage des traitements de paie, en passant par la gestion des temps.

Cette mission est assurée dans le respect :

•des principes de fonctionnement du centre de services partagés Administration Paie ;

•des règles et accords s’appliquant au périmètre géré ;

•de la convention de services

Le gestionnaire travaille en binôme avec un autre gestionnaire qui assure la gestion de son périmètre lors de ses absences.

Missions :

En application de la législation, de la convention de service et du fonctionnement du CSP, il effectue, coordonne et contrôle la gestion administrative et la paie du personnel de son périmètre :

•gestion des données individuelles en application des règles de droit : salaires, protection sociale , édition de contrats de travail et avenants, attestations, certificat de travail ,…

•gestion des éléments de gestion des temps et de congés

•saisie des éléments de paie et contrôle des traitements de paie,

•déclaration, contrôle et paiement des charges sociales,

Pour son périmètre, il participe à l’élaboration des reportings sociaux (effectifs, bilans sociaux, DOETH, affiliations, DUE,…)

Il informe les salariés de son périmètre (réponses téléphoniques aux questions de 2ème niveau ou lors des permanences)

Il participe à la relation :

•avec les services RH du périmètre géré

•avec les services de gestion internes (DAF, ..)

•avec les organismes externes (URSSAF, Novalis, Pôle Emplois ..).

Il applique les principes régissant le fonctionnement du CSP (convention de service, processus, référentiel, boucle d’amélioration, …) sur son périmètre.

Il alerte sur les dysfonctionnements et est force de proposition.

Le profil recherché

Bac + 2 dans le domaine de la paie avec une expérience d’au moins 2 ans de gestion d’administration paie.

Relation clients et esprit d’équipe développés.

Aptitude informatique demandée.

L'entreprise

La société FORCE INTERIM accompagne des donneurs d’ordres de tout secteur et est spécialisée dans le domaine du travail temporaire et du recrutement.

Nous recherchons pour notre client, leader mondial de la défense et l'aérospatiale un gestionnaire de paie.