Négociateur technico-commercial h/f

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Le poste

Le CFA IFIR et son partenaire de formation C2N Conseil et Formation recherchent des apprenti·e·s en Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial (formation de niveau 5, soit niveau BAC +2).

Tu as un tempérament commercial ? Tu es rigoureux·se et dynamique ? Tu as le sens de l’écoute et un bon esprit d’analyse ?

Tu as aujourd’hui l’opportunité d’intégrer une formation en alternance sous contrat d’apprentissage pendant 1 an au sein de notre école partenaire C2N Conseil et Formation ! L’objectif ? Obtenir ton Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial et t’offrir une insertion professionnelle post-formation plus rapide !

Missions

Au sein de ton entreprise d’accueil, tu auras pour missions de :

- Elaborer une stratégie commerciale omnicanale,

- Organiser et mettre en œuvre un plan d’actions commerciales et en évaluer les résultats,

- Réaliser des missions de prospection physique et/ou téléphonique dans le but de développer le portefeuille client, d’atteindre les objectifs fixés et de développer le chiffres d’affaires de l’entreprise,

- Contacter des prospects/clients par téléphone, par des campagnes de publipostage ou de courriels, par les réseaux sociaux professionnels et lors de rencontres physiques dans le but d’obtenir des rendez-vous et de conclure des ventes,

- Assurer une veille commerciale sur l’évolution du marché, de l’offre, de la concurrence, les modalités d’achat (appels d’offres) et des comportements d’achat.

Le profil recherché

Profil recherché

- Être agé·e de 18 à 29 ans révolus* au démarrage du contrat.

- Disposer d’un sens du commerce reconnu.

- Faire preuve de réactivité et avoir un véritable sens du relationnel.

- Disposer d’une véritable appétence commerciale.

- Disposer d’une expérience professionnelle solide, notamment dans le domaine du commerce et de la vente, serait un réel atout supplémentaire.

- Permis B + Véhicule conseillés.

*Pas de limite d’âge pour les personnes bénéficiant d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé.

Formation

Un accompagnement aux Techniques de Recherche d’Emploi te sera proposé par C2N Conseil et Formation dans le cadre de ton inscription au sein de cette formation.

Démarrage de la formation prévu pour décembre 2020.

Compétences acquises au cours de la formation

- Élaborer une stratégie commerciale omnicanale pour un secteur géographique défini,

- Assurer une veille commerciale pour analyser l’état du marché,

- Organiser un plan d’actions commerciales,

- Mettre en œuvre des actions de fidélisation,

- Réaliser le bilan de l’activité commerciale et rendre compte,

- Prospecter et négocier une proposition commerciale,

- Prospecter à distance et physiquement un secteur géographique,

- Concevoir une solution technique et commerciale appropriée aux besoins détectés,

- Négocier une solution technique et commerciale.

Module complémentaire Anglais possible.

Si tu remplis ces critères et que les missions te plaisent, n’attends plus et dépose ta candidature directement en ligne !

Pour en savoir davantage sur la formation et le CFA IFIR, clique ICI :

https://www.ifir.fr/resources/trainings/fiche-metier_titre-pro-ntc.pdf

Merci de postuler par mail à (e-mail caché) en indiquant en objet la référence TP NTC - C2N ou de postuler directement en ligne sur : https://www.ifir.fr/candidature-en-ligne

L'entreprise

Le CFA IFIR est un CFA en réseau qui collabore avec plus de 30 centres de formation partenaires répartis sur toute la Région Rhône-Alpes. Fort de son expertise de plus de 30 ans dans le domaine de l’apprentissage, son offre de formation se situe principalement dans les secteurs comptabilité-gestion, commerce-vente-distribution, transport-logistique, sécurité privée, hôtellerie-restauration et sanitaire & social.

Les formations du CFA sont dispensées sur les campus de nos partenaires formation qui délèguent au CFA la sélection et l’accompagnement à la recherche de contrat. La force du réseau IFIR : l'accompagnement des apprentis et maîtres d’apprentissage, l'efficacité des outils de suivi, la mutualisation des bonnes pratiques.


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