Responsable rh / chargé des rh h/f

  • Il y a + 30 jours
  • CDD 7 mois
  • COURBEVOIE  (92400)
  • Restauration

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Le poste

ED Consulting recrute pour un de ses clients situé sur La Défense (92) proche des transports en commun, un(e) Chargé(e) des RH / Responsable des Ressources Humaines / RRH pour un contrat de 7 mois.

Il/elle sera rattaché(e) au DRH des opérations. Son Périmètre, 13 sites, 400 collaborateurs composés essentiellement d'employés non qualifiés.

Il/elle accompagne le déploiement et la mise en œuvre de la politique RH de son Marché sur le(s) site(s) ou la région dont il/elle a la charge, et garantit l’application de la législation sociale et des procédures internes (pas de déplacements)

Conseil / Expertise :

- Conseille le directeur régional sur les problématiques sociales individuelles ou collectives, les projets de modifications d'organisations, etc.

-Participe et peut co-animer des réunion de région ou marché avec son Directeur régional

- Accompagne les directeurs de site dans le déploiement de la politique RH

- Structure et organise la préparation en amont et la mise en œuvre des reprises et transferts de personnel (reprise / cession de sites)

- Accompagne les directeurs de site sur les procédures disciplinaires et contentieuses (20% du poste), valide les procédures de départs (licenciements, RC, etc.) -Apporte les réponses aux partenaires extérieurs (Médecine du travail, Inspection du travail, CARSAT)

Développement RH :

- Contribue aux projets de développement RH et à leur déploiement pour les sites concernés

- Anime sur son périmètre les processus de gestion des talents et accompagne les managers opérationnels

- Relaye les politiques formation, emploi, rémunération auprès des managers et s’assure de leur application

- Conseille le(s) directeur(s) de site dans le cadre de la gestion des mobilités et des remplacements de salariés

- Accompagne/conseil les sites sur leurs recrutements,

Législation sociale et gestion individuelle :

- Coordonne la gestion du personnel pour son périmètre

- Contrôle l’application de la réglementation en matière de droit du travail, paie, hygiène et sécurité sur le(s) site(s) dont il a la responsabilité

- Gère les précontentieux et contentieux, valide les préconisations voire les prend en charge directement en fonction de leur complexité

Le profil recherché

De formation bac+5 en RH, vous avez au moins 4 ans d'expérience en tant que chargé(e) des RH/RRH multi-sites.

Pas/peu de déplacements sont à prévoir.

38/45k€ + IFM selon profil et expérience.

1 RTT/mois; 2 jours de Home office/semaine; Salle de sport

Durée du contrat : CDD 7 mois

L'entreprise

ED Consulting chasseur de talents


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